組合員各位

農水省企画課より、小規模な個人経営体の労災保険の加入について、これまでの任意加入から義務化される流れになっているとのことで、下記のご連絡をいただいています。

パンフレットもいただいており、添付しますので内容についてご確認いただけますようお願いいたします。

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このたび、労災保険制度に関する法改正により、これまで加入が任意とされていた小規模な個人経営体についても、今後5年間の経過措置を経て加入が義務化されることとなりました。

農業は私たちの食と地域を支える重要な産業である一方、依然として他産業と比べて労働災害による死亡事故率が高い状況にあります。

労災保険は、万が一の事故や災害から働く方々を守るだけでなく、経営の安定や人材確保にもつながる大切なセーフティネットです。

しかしながら、新たに加入義務化の対象となる農業経営体のうち、現時点で任意加入している割合は約1割にとどまっており、制度のさらなる周知が重要な課題となっています。

農業の未来を支える現場で安心して働ける環境づくりのため、ぜひ貴団体のお力添えを賜り、会員の皆様への周知にご協力いただけますと幸いです。

何卒よろしくお願いいたします。

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以上